Менеджер по работе с персоналом

Обязанности:
Подбор персонала (преимущественно производственный персонал): размещение вакансий, анализ откликов, поиск резюме, проведение собеседований); Ведение массового подбора
Формирование профиля кандидата.
Анализ ресурсов/ опыт разработки и внедрения мероприятий по мотивации,
Своевременное закрытие вакансий.
Формирование кадрового резерва.
известный бренд с репутацией эксперта на рынке. В производстве будет преимуществом. Адаптации, формирования команды.
Требования:
Высшее образование.
организация и проведение мероприятий, поиск новых каналов привлечения сотрудников.
опыт работы менеджером по подбору персонала от 1 года, адаптации, формированию команды
Условия:
Официальное оформление
График работы: 5/2 с 8.30 до 17.30
Белая заработная оплата, включает переменную часть
360000 тенге + премия
Современная производственная компания, специализирующаяся на разработке и производстве изделий для здоровья человека. Направленных на повышение мотивации,
Основной ассортимент: ортопедические подушки, матрацы, бандажи.
Хороший сложившийся коллектив. В здании столовая.